工地工伤了没交社保怎么赔偿

未交社保的工地工伤，用人单位需承担全部工伤保险待遇支付责任。《中华人民共和国社会保险法》明确规定，如用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故时，需支付包括治疗费、康复费和生活护理费等在内的相关待遇。用人单位应尽快处理赔偿事宜，以保障员工权益并避免法律追责。
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针对未交社保的工伤情况，处理方式包括用人单位直接支付和申请工伤保险基金先行支付。考虑用人单位支付能力，若直接支付有困难，可申请工伤保险基金先行支付以确保员工及时得到赔偿。之后，社保机构有权向用人单位追偿。
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对于在工地上工伤但未交社保的情况，用人单位应负责赔偿。具体操作包括：一是支付治疗工伤的医疗费用和康复费用；二是支付住院期间的伙食补助和生活护理费；三是如果工伤导致伤残，需支付一次性医疗补助金。如用人单位不支付，劳动者有权申请工伤保险基金先行支付，之后由社保机构向用人单位进行追偿。